Promozione LinkedIn crypto per aziende Web3: 4 canali di lavoro

2 voci LinkedIn, 1 checklist chiara

2 voci LinkedIn—azienda e founder—richiedono compiti separati prima che i post vengano pubblicati. Imposta prima questi ruoli. Poi verifica i materiali che daranno forma alla pagina, al calendario e alla configurazione pubblicitaria.

Prima di prenotare il lavoro, prepara questi 7 elementi:

• Pagina aziendale: URL attuale e la persona che può approvare le modifiche.

• Profili founder: nomi, link ai profili e aree di interesse preferite.

• Fatti sul prodotto: una descrizione attuale e affermazioni che il tuo team può supportare.

• Pubblico: le persone che devi raggiungere su LinkedIn e perché.

• Argomenti: decisioni sul prodotto, domande del settore e traguardi imminenti.

• Link ufficiali: sito web, destinazione del prodotto e pagine community pertinenti.

• Percorso di revisione: chi controlla testi, pubblicità e correzioni fattuali.

Questa lista ci aiuta a individuare informazioni mancanti durante l'audit iniziale. Ciò significa meno lacune dopo che le bozze sono in corso. Non hai bisogno di post rifiniti o di un sistema editoriale completo. Pagine esistenti, materiali approvati e un contatto di revisione chiaro sono sufficienti per iniziare.

LinkedIn può affiancarsi ad altri canali social. Dai a ogni canale un ruolo distinto. Confronta promozione per social network e social media e contenuti prima di assegnare lo stesso annuncio a ogni feed.

Come dovrebbero differire i contenuti di founder e azienda?

3 ruoli di contenuto mantengono LinkedIn utile: informazioni aziendali, prospettiva del founder e thought leadership pratica. Ognuno dà ai lettori un motivo diverso per prestare attenzione. Evita di copiare lo stesso annuncio su profili aziendali e personali.

La pagina aziendale spiega cosa costruisce l'azienda, chi serve e dove trovare informazioni ufficiali. I profili founder aggiungono un punto di vista umano ed esperienza pertinente. La thought leadership risponde a una domanda reale o spiega una decisione. Dovrebbe portare contesto utile, non solo ripetere notizie di lancio.

Usa questo controllo editoriale in 4 parti prima di approvare un post:

• Pubblico: il lettore previsto può capire che il post è per lui?

• Punto: fa un argomento chiaro o risponde a una domanda utile?

• Prova: le affermazioni sul prodotto sono supportate da informazioni di progetto approvate?

• Destinazione: i link portano ancora alla pagina o risorsa giusta?

Facciamo un audit dei profili e dei contenuti esistenti, poi costruiamo un calendario attorno alle tue priorità. Il tuo team fornisce dettagli sul prodotto e correzioni. Noi trasformiamo questi input in bozze e piani di pubblicazione. Per un mix di canali più ampio, confronta promozione su X per aggiornamenti pubblici e promozione su Telegram per la comunicazione con la community.

4 canali di lavoro LinkedIn, con compiti distinti

4 canali di lavoro coprono le parti visibili della promozione LinkedIn: pagina aziendale, profili founder, thought leadership e pubblicità. La tabella mostra cosa gestisce ogni canale. Elenca anche cosa dovresti inviarci per iniziare.

I canali si collegano, ma non sono intercambiabili. La pagina aziendale porta informazioni ufficiali dell'azienda. I profili founder permettono alle persone di parlare dalla propria esperienza. Le campagne a pagamento richiedono un pubblico, un obiettivo e una destinazione definiti prima della configurazione.

Rivediamo profili e contenuti esistenti prima di raccomandare priorità. Poi prepariamo un piano strategico, un calendario dei contenuti e una configurazione del targeting pubblicitario per la tua approvazione. Se il tuo team ha bisogno anche di attività rivolta alla community, promozione su Discord può avere un ruolo diverso dalla comunicazione professionale su LinkedIn.

Un ciclo mensile in 5 passi dall'audit al report

5 passi portano il lavoro LinkedIn dai profili attuali al prossimo piano mensile. La sequenza inizia con il tuo materiale esistente. Poi passa attraverso approvazioni, pubblicazione, gestione pubblicitaria e report.

1. Invia gli input: pagina aziendale, profili founder pertinenti, descrizione del prodotto, priorità del pubblico e traguardi imminenti.

2. Audit della presenza: rivediamo chiarezza del profilo, coerenza dei contenuti e lacune rispetto ai tuoi obiettivi dichiarati.

3. Imposta il piano: prepariamo aggiornamenti dei profili, un calendario dei contenuti e una configurazione del targeting pubblicitario. Rivedi le priorità e correggi i fatti.

4. Esegui l'attività: gestiamo post concordati, aggiornamenti dei profili e campagne pubblicitarie LinkedIn durante il ciclo mensile.

5. Rivedi il report: riassumiamo visualizzazioni dei profili, coinvolgimento dei post, performance pubblicitarie e crescita follower. Poi impostiamo le priorità per il periodo successivo.

Un preventivo scritto segue entro 2 giorni lavorativi dopo aver ricevuto gli input essenziali. Il lavoro inizia entro 24 ore dalla conferma del pagamento. Nomina un approvatore dei testi e una persona che possa rispondere a domande sul prodotto. Questo mantiene il processo in movimento.

Usa il report mensile per prendere decisioni, non solo per archiviare attività. Chiedi quali argomenti meritano più attenzione. Controlla se le informazioni del profilo necessitano di aggiornamenti. Decidi cosa aggiustare nel prossimo piano pubblicitario. Per un mix di rete più ampio, community growth e incarico può soddisfare un'esigenza di pubblico separata.

Cosa può decidere LinkedIn, e cosa succede dopo?

1 decisione della piattaforma è fuori dal nostro controllo: LinkedIn rivede le pubblicità e determina la distribuzione organica.

Le sue politiche di moderazione e i cambiamenti dell'algoritmo possono influenzare i tempi di approvazione delle pubblicità. Possono anche influenzare la portata organica. I risultati variano in base all'account e alle condizioni di mercato.

Ci impegniamo nel lavoro concordato su profili, contenuti e pubblicità, oltre al relativo report.

Puoi rendere il lavoro più facile da rivedere mantenendo aggiornati i fatti sul prodotto. Assegna approvatori chiari prima che inizi la stesura.

Per ogni post, conferma l'accuratezza fattuale e i link attuali. Controlla che la formulazione corrisponda alla posizione del progetto.

Per le pubblicità, invia pubblico, obiettivo e destinazione prima della configurazione. Includi testi e creatività disponibili se li hai.

Prima della prima sessione di pianificazione, verifica che:

• I profili aziendali e founder rappresentino il progetto attuale.

• Il team possa approvare bozze e rispondere a domande sul prodotto.

• Le destinazioni pubblicitarie e i link ufficiali siano attivi e corretti.

• Gli annunci imminenti siano pronti da condividere con le persone che scrivono i contenuti.

DigitalMedia1 verifica l'allineamento dei profili e le informazioni di progetto approvate prima di costruire il calendario e la configurazione pubblicitaria. Inviami la tua pagina aziendale, i link ai profili founder, la descrizione del prodotto e il pubblico target. Rivedremo questi materiali e ti restituiremo un piano scritto e un preventivo.

Come funziona

1. 1. Invia gli input LinkedInCondividi la pagina aziendale, i profili founder, la descrizione del prodotto, il pubblico target e i traguardi imminenti. Nomina le persone che approvano contenuti e pubblicità.
2. 2. Audit di profili e contenutiControlliamo chiarezza, coerenza e lacune rispetto ai tuoi obiettivi dichiarati. I risultati guidano le modifiche ai profili e le priorità dei contenuti.
3. 3. Rivedi il piano mensileRicevi aggiornamenti dei profili, un calendario dei contenuti e una configurazione del targeting pubblicitario per la revisione. Il tuo team conferma fatti e priorità.
4. 4. Pubblica post e pubblicitàGestiamo la pubblicazione approvata, gli aggiornamenti dei profili e le campagne pubblicitarie LinkedIn durante il ciclo mensile concordato.
5. 5. Leggi il report mensileRiportiamo visualizzazioni dei profili, coinvolgimento dei post, performance pubblicitarie e crescita follower. Poi concordiamo cosa portare nel ciclo successivo.